Approvato in sede di Consiglio di Amministrazione dell’Irsap il “Piano Triennale della Performance 2017-2019 – Sistema di misurazione e valutazione della performance”, un documento programmatico triennale in cui, in linea con le risorse assegnate, vengono esplicitati obiettivi ed indicatori, su cui basare poi la misurazione, la valutazione e la rendicontazione della performance.